SK Hynix hat ein vorläufiges Abkommen mit 60% der Gehaltsboni in Unternehmensaktien und 40% in bar getroffen, wie Reuters berichtet. Der südkoreanische Halbleiterhersteller plant die Umsetzung mit Zustimmung der Gewerkschaftsmitglieder.
Unter dem geplanten Arrangement würden Mitarbeiter Anteile im Wert von 40% ihres Gesamtbonuses im Jahr 2027 erhalten. Die verbleibende 20% der Aktienbezugsauszahlung würde zwischen 2028 und 2029 aufgeteilt werden. Die Mitarbeiter hätten keine Einschränkungen für den Verkauf der erhaltenen Anteile.
Details des geplanten Arrangements
Schlüsselkomponenten
- 60% der Boni in Unternehmensaktien
- 40% in bar
- 40% der Aktienbezugsauszahlung in Anteile im Jahr 2027
- Verbleibende 20% aufgeteilt zwischen 2028 und 2029
- Keine Einschränkungen für den Verkauf von Anteilen
- Die Barauszahlung erfolgt im Jahr 2027
